产假期间可以申请生育津贴吗-游元科技

女教师产假期间被通知辞退法院判学校支付生育津贴及经济补偿金生育津贴35441.63元和违法解除劳动合同经济赔偿金10500元。二审南宁市中级人民法院维持原判。2021年7月，小莫与宾阳县某校签订书面劳动合同，正式入职该校，从事教学及担任班主任工作。工作期间，学校未给小莫缴纳社会保险费。2022年5月，小莫因怀孕书面申请休产假，得到学校等我继续说。

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公司只用生育津贴发产假工资被起诉 “生育津贴”与“产假工资”...足额为女职工缴纳生育保险。女职工在生育时能够享受生育津贴待遇，对用人单位亦是正向支持。若用人单位拒不缴纳生育保险，则应自行承担无法申请生育津贴的后果，向女职工支付产假期间的全部工资。第二，用人单位应当及时为女职工办理生育津贴的申领手续。申领所需材料及办理等会说。

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女职工产假提前返岗拿不到生育津贴法院判决公司足额支付关于生育津贴、产假工资，法院认为，生育津贴是职工按照有关规定享受产假期间获得的工资性补偿，旨在维护女职工合法权益。休产假是女性劳动者的一项基本权利。公司未保障朱某某休产假的权利，认为无需向朱某某发放生育津贴，无相应法律依据，且社保基金已经拨付了朱某某生育津贴还有呢？

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江照华代表:建议延长产假、提高生育津贴临沂沂州医院副院长兼产科主任江照华在接受记者采访时说。今年参会，江照华将关注点放在了提高生育率方面。“我带来的建议是如何提高当下年轻人的生育愿望，从而提高生育率。”江照华建议，提高年轻人的生育福利，比如延长产假、提高生育津贴，为年轻人减轻后顾之忧，减轻女性的等我继续说。

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以案说法丨生育津贴低、产假被辞退……职场妈妈的无奈怎么解?A公司向江女士支付的生育津贴低于其平均工资，应予补足。综上，法院判决A公司向江女士支付生育津贴差额21841.01元。产假期间遭遇解除劳动合同，法院：赔偿4万陈女士系B公司业务人员，2023年3月14日，陈女士突发早产，剖腹产生下宝宝。出院后，陈女士立即向B公司申请休产假，并得到等我继续说。

医保部门核发3万多元生育津贴公司仅发1万多元产假工资 2万元差额该...当她在产假到期时向公司再申请45天产假时，公司却未批准。今年3月，胡女士向乐山市市中区劳动人事争议仲裁委员会提起关于生育津贴的劳动争议仲裁。“最开始，我也不知道自己可以领多少生育津贴。”胡女士告诉成都商报-红星新闻记者，但她以前上班的公司，员工产假期间都会先正好了吧！

线上如何申领生育津贴?一文了解→产假而离开工作岗位期间，给予的工资保障。参加生育保险的女职工，生育享受国家法定产假的，可以按照国家规定享受生育津贴。目前，贵州已推等会说。通过线上或线下渠道提交材料申请报销。下面，我们以贵州省为例看看线上如何办理。参保人登录贵州医保APP 点击“更多服务”等会说。

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湖南生育津贴最新变化!湖南生育津贴最新变化！近日，为切实保障参保人员产假期间权益，湖南省发布《关于调整省本级生育津贴发放途径等有关事项的通知》以下简称《通知》,调整省本级生育津贴发放途径，自2024年1月1日起实施。《通知》明确，生育津贴由医保经办机构按照规定拨付给用人单位，再由用人好了吧！

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生育津贴究竟发给谁的该不该“就高”补差?产假到期时向公司再申请45天产假时，公司却未批准。今年3月，胡女士向乐山市市中区劳动人事争议仲裁委员会提起关于生育津贴的劳动争议仲裁。“最开始，我也不知道自己可以领多少生育津贴。rdquo;胡女士告诉成都商报-红星新闻记者，但她以前上班的公司，员工产假期间都会后面会介绍。

国家医保局将推动探索生育津贴直接发给女职工本人生育的参保女职工人均生育津贴是2.6万元。9月10日，国家医疗保障局局长章轲在国新办发布会上表示，生育津贴通俗来说就是产假工资，产假工是什么。生育服务证、结婚证等其他非必要的附加材料，方便参保人的待遇享受。国家医疗保障局副局长颜清辉提到，新生儿出院以后就能够直接报销医是什么。

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