开公司如何给员工买社保最划算_开公司如何给员工交社保
拖欠工资半年还要求员工放弃社保 焙丽拾光:发工资需要审核再怎么审核也不至于半年审核不完吧。”李女士表示,像她这样被焙丽拾光拖欠工资的员工还有不少,她提供了微信群里的聊天记录,群里有十余等我继续说。 ”对于李女士所说放弃社保一事,王女士承认公司确实没有为一部分员工缴纳社保,也表示知道不交社保是违反劳动法规定的,“但是有些员工不等我继续说。
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员工被“转让”2年后新公司拖欠工资不交社保木器加工厂经营困难,于是将厂房租给另外一家木器加工厂,新公司不但接手了厂房和设备,还留用了在原公司工作多年的郭先生。新公司经营不善,不但拖欠郭先生的工资,还停止为他交社保。郭先生无奈起诉,经调解,两家公司支付给郭先生4万余元。员工被老东家“转让”2015年4月,郭先后面会介绍。
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外籍员工在华上社保遇到问题怎么办(律师信箱)王律师:您好!我和朋友在成都设立了一家内资公司,由于公司经营需要,想招聘2名外籍员工。故咨询:我公司需要给外籍员工购买社会保险吗?如果外籍员工几年后离境,其社保账户该怎么处理?成都读者孟先生孟先生:您好!根据我国相关法律规定,外国人在中国境内就业的,用人单位和本人应说完了。
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金乡县人社局开展社会保险稽核保障职工社保权益大众网记者高传顺通讯员周艳峰济宁报道“张经理,你们公司职工试用期期间怎么没缴社保?按社保法相关规定应当自用工之日起30日之内给职工办理参保缴费。”9月29日,济宁市金乡县某公司人力资源部张经理在听取社会保险稽核结论后说。今年以来,金乡县人社局为认真贯彻落实还有呢?
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极越CEO对话员工代表:百度有80%投票权,刚对公司全面审计,已和董事...三言科技12月12日消息,今日下午,极越CEO夏一平与员工代表对话,就员工社保、公司现状等一系列问题做出回应。夏一平称,他在最早的时候是公司的天使投资人,但只是一个小股,公司80%的投票权控股权在百度,他是没有决策权的。在业务上,他带大家的决策的时候有决策权,但在公司的还有呢?
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可以要求把社保费“折算”成工资吗?能分段安排年休假吗?12333为您...中新网12月4日电据人力资源和社会保障部微信公众号消息,12333电话咨询服务为社会公众提供人力资源社会保障领域的政策咨询、信息查询、办事指南、在线受理和投诉举报等公共服务。来看各地如何答疑解惑—— 01 公司的一位员工希望把单位应缴的社保费折算成工是什么。
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李亚鹏被曝拖欠员工工资社保,网友:所以王菲瞧不起他!没钱给员工发社保,难怪王菲瞧不起他”! 说起来,这不是李亚鹏第一次因为钱被挂了,之前他就因为欠下不少钱被强制执行,还限制高消费,他当时小发猫。 那么他拖欠员工工资绝对是不可原谅的了,但假如他没钱,和妻子的富足生活又是怎么来的呢?真的让人蛮疑惑的。说起来,李亚鹏会走到这一步小发猫。
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明明无效,“员工自缴社保协议”为何有市场?| 新京报快评参加社保是用人单位和劳动者共同的法律责任,且是一种强制性责任。我国劳动法明确,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。我国社会保险法则进一步明确,职工应当参加基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险,并具体规定了如何缴纳。因此说完了。
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雷军曾说公司要预留18个月工资 网友集体点赞:这句话含金量还在上升极越CEO夏一平被大量员工围住,有员工对着夏一平大喊:“把你的存款拿出来给员工交社保“。夏一平在与员工沟通时承认公司目前遇到困难,需要立即调整,进入创业的2.0阶段,管理层将全力以赴,与全体员工共渡难关。他表示,公司要做好4个方面的事情,包括坚持核心技术的长期投入;加后面会介绍。
上班第一天就受伤,员工要求公司赔偿遭拒绝,法院:因工伤残,公司赔偿14...开开心心上班去,伤痕累累回家来。小伙第一天上班就受伤了,经有关部门认定为工伤,要求公司赔偿,可公司不干了,还将其告上法院。用人单位未给员工购买社保,员工工作期间一旦生病或发生意外,面临高额医疗费时,能找用人单位负责吗?近日,东兰县人民法院审结了一起这样的案件。“上好了吧!
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