劳动仲裁判决书下来了公司不履行_劳动仲裁判决公司不履行怎么办

*ST名家:公司诉讼、仲裁案件取得进展,部分案件已获判决 部分已结...劳动争议纠纷、建设工程施工合同纠纷等不同类型的案件。具体情况如本公告附件《诉讼、仲裁案件进展情况统计表》所示。该部分已结案件等我继续说。 公司将按照各案件的具体情况,依据有关会计准则的要求和实际情况进行相应的会计处理,并将密切关注相关案件后续进展情况,及时履行信息披等我继续说。

春兴精工:公司部分诉讼仲裁案件已结案陈文鑫等37人对金寨春兴精工有限公司的劳动争议案中,仲裁已驳回原告经济赔偿金的要求,判决被告需支付1.4万元。此外,其他一审判决及仲裁说完了。 公司及控股子公司不存在未披露的重大诉讼、仲裁事项。春兴精工会根据会计准则要求进行会计处理,并继续关注后续进展情况,履行信息披露说完了。

刻薄!男子“因迟到”被扣20.9万工资,法院:不合理,退19.6万!上海黄浦区法院的一份判决书引发了热议,该案中,一名男子因为上班迟到等原因被公司扣了近21万的工资,于是男子申请了劳动仲裁,法院审理认为,公司扣得太多了,不合法律规定,也不符合情理,所以判决公司退还19.6万,一审后涉事公司没上诉。 用扣工资的方法倒逼员工按时上班,是大部等会说。

“个体户合作关系”掩盖不了劳动关系的本质并与平台公司签订《项目转包协议》约定林某通过平台接单,根据配送情况领取配送费用。据《法治日报》报道,后林某在配送中受伤,伤愈后返岗,申请工伤遭拒。林某经劳动仲裁程序后向重庆市九龙坡区人民法院起诉,请求确认双方存在劳动关系。法院判决确认双方存在劳动关系。重庆后面会介绍。

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