每月10号发工资赶上周六会延后吗

工资晚发2天,员工告上法庭,公司被判赔4.8万元原本约好每月8日发工资,却拖到10日发。一公司因延期发放工资,被员工告上法庭…法院会怎么判?事件回顾:约定每月8日发工资遇到休息日公司往后顺延2014年4月,孙小妹(化名)入职江苏某信息技术公司,约定口头约定薪资待遇为“税前4000元,每月8日发放上月工资”。但双方签订的书后面会介绍。

德州市社保中心最新提醒!10月10日德州市社会保险事业中心发布通知提醒10月底即将超期人员进行企业养老保险待遇领取资格认证具体如下↓↓↓全市广大企业退休人等会说。 和《人力资源社会保障部办公厅关于印发〈领取社会保险待遇资格确认经办规程(暂行)〉的通知》人社厅发〔2018〕107号)等文件规定,社会保等会说。

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